5月激情唱響，拳拳赤子變革心。5月16日上午10：00，河北星源汽配集團有限公司管理變革座談會圓滿召開，正式拉開了管理變革的序幕。廣州市澤亞企業(yè)管理咨詢團隊正式進駐河北星源汽配集團。

當天，河北星源汽配集團總經理馬如其率各部門副主任（含副主任）以上管理人員約20多人、廣州市澤亞企業(yè)管理咨詢有限公司專家委員會專家成員鄔兵老師、駐廠項目組吳光海老師、蘇志軍老師參加了本次管理變革座談會。

會上，澤亞咨詢專家成員鄔兵老師首先簡要介紹了廣州澤亞企業(yè)管理咨詢有限公司的基本情況和近年來所取得的成就；現場播放了《鷹之重生》視頻，預示著在大的經濟背景環(huán)境下，中小企業(yè)所面臨的惡劣環(huán)境，如何通過管理變革，運用精細化管理思維，量身定制并形成一個長效和充滿活力的機制，完成自我蛻變，從而提升經營管理水平。

會上，星源汽配總經理馬如其分析了企業(yè)當前的現狀，認為管理變革迫在眉睫，企業(yè)的銷售業(yè)務在前幾年的基礎上大幅增加，而企業(yè)內部仍然是大作坊、粗放型的管理模式，內部一切運營要為客戶服務、為實現2017年全年銷售目標服務；他要求全體管理人員要認清形勢，統(tǒng)一方向和目標，不怕暴露問題、不怕面對問題，在接下來的管理變革中，腳踏實地、全心全力協(xié)助駐廠老師完成管理變革任務，使公司的管理水平有一個大幅度的提升。

兩個管理者代表---銷售部部長齊立振和生產部部長李丕強分別從不同角度分析了變革的必要性，一致表達了支持管理變革、推動管理變革的決心和信心。

隨后，駐廠項目組吳光海老師給大家做了管理變革動員培訓，就調研期間的計劃安排作出了說明。河北星源汽配集團管理變革正式進入調研階段。

我們相信，決心堅定的星源人一定會在咨詢老師的指導下，立足實際、克服困難，投入到管理變革的浪潮中來；我們也相信，隨著管理變革步步深入，星源汽配集團的管理水平一定會邁上一個新臺階。