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- [澤亞視野]什么才是績效管理2018年11月28日
- 什么是績效管理?在做績效管理之前,我們必須要知道績效管理是什么,明確他的概念,對績效管理做一個深入透徹的剖析,這才才能把握績效管理的流程,避免從一開始就走錯了方向。 首先了解績效管理的概念很重要也很有必要,很多人力資源對于他的概念并沒有很清晰的一個認(rèn)識,更沒有能夠很好地將其傳達(dá)給領(lǐng)導(dǎo)和員工,因此領(lǐng)導(dǎo)和員工對于績效都有錯誤的認(rèn)知,這就進入了績效管理的尷尬境地。 績效管理的概念目前比較流行的解釋是:“績效管理是一個經(jīng)理和員工持續(xù)不斷雙向溝通的過程。在這個過程中,經(jīng)理[詳細(xì)]
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