導(dǎo)讀：2020年4月4日，澤亞咨詢4月咨詢?cè)露葧?huì)議在廣州總部圓滿舉行。此次咨詢?cè)聲?huì)以評(píng)估新冠疫情對(duì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境、項(xiàng)目企業(yè)運(yùn)營(yíng)的影響以及企業(yè)方和項(xiàng)目組的應(yīng)對(duì)策略、變革計(jì)劃為主，澤亞咨詢首席咨詢師王亞鋒老師對(duì)所有項(xiàng)目當(dāng)前的工作進(jìn)行了點(diǎn)評(píng)，來(lái)自全國(guó)各地的數(shù)十名咨詢師參加了會(huì)議。

咨詢行業(yè)是一個(gè)高度融智的知識(shí)密集型行業(yè)。因此，咨詢師如何快速學(xué)習(xí)與成長(zhǎng)成為了咨詢公司的關(guān)鍵。為了提升咨詢質(zhì)量，提升咨詢師的管理咨詢能力，澤亞咨詢堅(jiān)持每月召開一次咨詢?cè)露葧?huì)議，堅(jiān)持在每次咨詢?cè)聲?huì)進(jìn)行項(xiàng)目評(píng)審、干貨分享、經(jīng)驗(yàn)交流等，以保證高質(zhì)量地服務(wù)澤亞咨詢客戶。

【1.追悼英雄】

自新冠肺炎疫情發(fā)生以來(lái)，面對(duì)疫情狙擊戰(zhàn)，奮戰(zhàn)在醫(yī)務(wù)前線的廣大醫(yī)護(hù)工作人員迎難而上，因?yàn)橛辛怂麄兊?ldquo;無(wú)懼生死、勇于擔(dān)當(dāng)”的付出和犧牲，才有了“疫霾”下一點(diǎn)一滴的“捷報(bào)頻傳”。疫情終將會(huì)過(guò)去，但是為了國(guó)家和人民安全犧牲在疫情狙擊戰(zhàn)一線的“英雄”以及被此次疫情奪去生命的同胞，將值得我們永遠(yuǎn)懷念。

在本次月度咨詢會(huì)議上，主持人、澤亞咨詢專家委員會(huì)成員侯知武老師首先陳述會(huì)議的流程和要求，特別宣布為了響應(yīng)國(guó)家號(hào)召，會(huì)前為疫情犧牲的烈士和同胞默哀3分鐘，以實(shí)際行動(dòng)深切悼念新冠肺炎疫情犧牲烈士和逝世同胞。

【2.項(xiàng)目運(yùn)作研討】

本次月度會(huì)議是澤亞咨詢春節(jié)復(fù)工以來(lái)第一次召開咨詢會(huì)議。當(dāng)天，來(lái)自廣東省內(nèi)的所有澤亞咨詢師對(duì)項(xiàng)目企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)情況進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)匯報(bào)，外省項(xiàng)目的咨詢師通過(guò)視頻形式也匯報(bào)了近期的工作情況。各項(xiàng)目組重點(diǎn)匯報(bào)了新冠疫情對(duì)項(xiàng)目企業(yè)在財(cái)務(wù)層面、客戶層面、運(yùn)營(yíng)層面、員工層面的影響以及企業(yè)方和項(xiàng)目組的應(yīng)對(duì)策略、變革計(jì)劃。通過(guò)數(shù)據(jù)分析和各咨詢師的介紹，使公司全體咨詢師了解了各項(xiàng)目的運(yùn)作情況，大家分別出謀劃策、分享經(jīng)驗(yàn)，對(duì)每個(gè)項(xiàng)目企業(yè)下階段的工作提出了很多建設(shè)性的意見(jiàn)。

【3.項(xiàng)目運(yùn)作評(píng)審與指導(dǎo)建議】

所有項(xiàng)目陳述、研討完畢后，澤亞咨詢董事長(zhǎng)、首席咨詢師王亞鋒老師就項(xiàng)目具體運(yùn)作情況進(jìn)行點(diǎn)評(píng)并給出指導(dǎo)建議，要求所有咨詢師結(jié)合企業(yè)實(shí)際情況、兢兢業(yè)業(yè)服務(wù)客戶，與企業(yè)方經(jīng)營(yíng)層一道拿出實(shí)際行動(dòng)方案，使企業(yè)運(yùn)營(yíng)快速恢復(fù)到疫情發(fā)生之前。

最后，王亞鋒老師從個(gè)人的視角，談到了本次疫情將會(huì)對(duì)宏觀層面、企業(yè)和個(gè)人發(fā)展趨勢(shì)和影響，主要包括以下幾點(diǎn)：

1、疫情帶來(lái)的不確定性，將會(huì)成為常態(tài)，如何在不確定性的環(huán)境中活下去或活得更好？唯有不斷提升自己、學(xué)習(xí)成長(zhǎng)——一個(gè)企業(yè)在學(xué)習(xí)上投入的程度，決定了企業(yè)未來(lái)成長(zhǎng)的高度；一個(gè)不愿意學(xué)習(xí)的企業(yè)，是沒(méi)有未來(lái)的！

2、疫情過(guò)后，全球化會(huì)出現(xiàn)倒退，一部分企業(yè)將會(huì)倒下去，一部分企業(yè)將會(huì)發(fā)展壯大。企業(yè)在戰(zhàn)略上暫時(shí)適當(dāng)收縮，在經(jīng)營(yíng)上大刀闊斧降本增效、做精做實(shí)，將會(huì)讓我們?cè)诮酉聛?lái)的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境中掌握主動(dòng)權(quán)。

3、疫情將會(huì)導(dǎo)致企業(yè)供應(yīng)鏈重構(gòu)、商業(yè)模式重構(gòu)、價(jià)值體系重構(gòu)，這是毫無(wú)疑問(wèn)的！作為企業(yè)的經(jīng)營(yíng)層以及為企業(yè)提供咨詢服務(wù)的我們，是否已經(jīng)做好相關(guān)準(zhǔn)備？牢記為客戶創(chuàng)造價(jià)值、利他思維、學(xué)習(xí)成長(zhǎng)讓自身變得強(qiáng)大，才可以更好的幫助企業(yè)，幫助別人！

4、所有咨詢師必須重構(gòu)自己的知識(shí)體系，改變咨詢方式，把快速學(xué)習(xí)并轉(zhuǎn)化當(dāng)作自己職業(yè)生涯中最重要的一件事情去做，只有使自己強(qiáng)大，才能為客戶創(chuàng)造更大的價(jià)值，才是王道！

【4．XX項(xiàng)目任職資格體系導(dǎo)入分享】

會(huì)議結(jié)束前，澤亞咨詢XX項(xiàng)目組資深咨詢師周小華老師還對(duì)XX項(xiàng)目《任職資格體系導(dǎo)入》進(jìn)行了精彩分享。

為了有效呈現(xiàn)XX項(xiàng)目任職資格體系的內(nèi)容，周老師圍繞任職資格體系設(shè)計(jì)內(nèi)容六個(gè)方面展開：

1、任職資格定義。

2、任職因子設(shè)計(jì)和落地步驟與方法。

3、不同職族分類和因子提取。

4、任職資格體系設(shè)計(jì)路徑。

5、任職資格體系積分動(dòng)態(tài)管理。

周老師深入淺出的講解，豐富了各位老師對(duì)“任職資格體系”的理解，為各位老師提供了任職資格體系設(shè)計(jì)、職族等級(jí)升降管理、動(dòng)態(tài)積分管理等任職資格體系設(shè)計(jì)等滿滿“真干貨”。

同時(shí)周老師在分享過(guò)程中與老師們互動(dòng)，有些老師帶著問(wèn)題與困惑來(lái)提問(wèn)，有些老師則提出問(wèn)題解決方案與建議，彼此在討論中互相學(xué)習(xí)互相成長(zhǎng)，大家受益匪淺。

【5.后記】

本次咨詢會(huì)議，澤亞咨詢專家會(huì)員會(huì)對(duì)所有項(xiàng)目在疫情環(huán)境下的經(jīng)營(yíng)現(xiàn)狀和應(yīng)對(duì)策略進(jìn)行了一次系統(tǒng)評(píng)估和指導(dǎo)，全體咨詢師對(duì)每個(gè)咨詢項(xiàng)目獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，每位咨詢師都像打了一劑強(qiáng)心針，從而能夠更專業(yè)、更周到地為客戶提供服務(wù)。

2020年伊始，雖然疫情肆虐，不確定性因素增加，但只要我們強(qiáng)大自己、苦練內(nèi)功；凝心聚力、攜手并進(jìn)，必定能化危為機(jī)，共同譜寫企業(yè)發(fā)展新篇章！