摘引：

干部管事方法之第一步“設(shè)目標(biāo)”：設(shè)目標(biāo)是指期初為項(xiàng)目或崗位設(shè)定清晰、量化、可實(shí)現(xiàn)的目標(biāo)，并以書面形式確保上下理解一致，以此作為價(jià)值創(chuàng)造的評(píng)價(jià)依據(jù)。如何設(shè)目標(biāo)？

1、向上思考，先長(zhǎng)期再短期。根據(jù)上級(jí)的目標(biāo)來思考自己的目標(biāo)，自己的目標(biāo)必須服務(wù)于上級(jí)目標(biāo)。短期目標(biāo)必須為長(zhǎng)期目標(biāo)服務(wù)。

2、事先設(shè)及書面確認(rèn)。

3、要進(jìn)取。下一年的目標(biāo)必須 在今年實(shí)際完成的基礎(chǔ)上遞增。

4、符合SMART原則。

--2020年9月9日（周三分享）