摘引：

企業(yè)發(fā)展大后，就要旗幟鮮明地樹立起自己的行動準(zhǔn)則。管理管理，管就是什么不讓做，什么讓做，理就是干什么和怎樣去干。

這個讓做什么，不讓做什么就是行動準(zhǔn)則。也可稱之為天條或底線或游戲規(guī)則，包括不許謀取第二職業(yè)，不許吃回扣，不許收紅包，不許利用工作關(guān)系謀取私利，不許講假話、辦假事、報假數(shù)，不許找借口等等。

一家公司必須制定出自己的天條，它是公司不可觸及的鐵律，是公司不能跨越的禁區(qū)。